Ферзиковский цементный завод — победитель Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»
На заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подвели итоги Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности». Об этом сообщил министр труда и социальной защиты Калужской области Павел Коновалов.
ЦЕМЕНТУМ занял первое место в номинации «За лучшие условия труда работникам с семейными обязанностями в организациях производственной сферы». Всего в федеральном этапе конкурса за победу боролось 518 заявок из 27 регионов страны. Вручение наград планируется провести на Всероссийском кадровом форуме в декабре в Москве.
В компании убеждены: люди — ключевая ценность и основа устойчивого развития предприятия. ЦЕМЕНТУМ создает для сотрудников безопасные, комфортные и современные условия труда, поддерживая возможности для спорта, отдыха и личного роста. Такой комплекс мер помогает обеспечивать благополучие работников и способствует развитию местных сообществ.
Особое внимание в компании уделяется семейным сотрудникам, сотрудникам, воспитывающим малолетних детей, и сотрудникам, являющимся многодетными родителями. Таким семьям предоставляются дополнительные материальные выплаты, социальные гарантии, более удобный режим труда и отдыха, льготы, компенсация санаторно-курортного лечения и другие возможности. В ЦЕМЕНТУМ также предусмотрены социальная защита для женщин и программы страхования, а также обучение и развитие специалистов.
Кроме того, ЦЕМЕНТУМ ежегодно проводит анализ удовлетворенности сотрудников для совершенствования условий труда. Согласно опросам, более 90% сотрудников гордятся компанией, планируют в ней работать и рекомендуют ее знакомым.
Министерство труда и социальной защиты Калужской области выразил благодарность руководству и сотрудникам «Цементум Центр» п. Ферзиково за участие в Конкурсе, плодотворное сотрудничество, достижение высоких профессиональных результатов по итогам Конкурса.
ЦЕМЕНТУМ продолжает развивать корпоративную социальную политику, укрепляя статус ответственного работодателя и надежного партнера региона.